Accroître l’efficacité, réduire le fardeau de la conformité, améliorer l’expérience des employés et devenir plus agile grâce à ADP Global Payroll
La paie est un service clé pour toutes les entreprises, mais pour les grands groupes
internationaux, le processus qui lui est associé est devenu de plus en plus complexe et
oblige les entreprises à suivre l’évolution des réglementations et des législations locales, à
gérer différentes plateformes de gestion des ressources humaines et à veiller à ce que la
paie soit traitée efficacement dans les délais.
La mise en place d’ADP Global Payroll permet
aux entreprises de devenir plus efficaces, de respecter la conformité réglementaire à
moindre coût, d’améliorer l’expérience de leurs employés et d’accroître leur agilité.
ADP Global Payroll est une plateforme unifiée et évolutive qui rationalise les processus de paie dans toute l’entreprise et rassemble toutes les données en une seule vue consolidée. L’amélioration de la conformité et la réduction des erreurs réduisent les coûts et améliorent l’expérience employé.
ADP a chargé Forrester Consulting de conduire une étude de l’impact économique global (Total Economic Impact™, TEI) afin d’examiner le retour sur investissement (ROI) potentiel que les entreprises peuvent dégager en déployant ADP Global Payroll. Cette étude a pour but de fournir aux lecteurs un cadre de référence qui leur permet d’évaluer l’impact financier potentiel de l’utilisation d’ADP Global Payroll dans leur entreprise.
