Solutions de paie et de RH pour le secteur de la distribution

Qu'il s'agisse de jongler entre plusieurs sites, de gérer les changements d'horaires ou de concilier les feuilles de temps, découvrez comment nous pouvons vous aider à simplifier et rationaliser toutes ces tâches administratives.

Passez moins de temps sur le back-office – et plus de temps à vous concentrer sur vos clients

Le monde du retail est rapide et dynamique, et doit faire face à de nombreux enjeux, notamment la gestion des horaires des salariés, la collecte des feuilles de présence et, dans certains cas, la gestion de salariés répartis sur plusieurs sites. Nous pouvons vous aider à vous simplifier la vie grâce à des solutions faciles à utiliser, pour vous permettre de vous concentrer sur vos salariés et les aider à offrir une expérience client exceptionnelle.

Conçues grâce à vos contributions

Nous échangeons avec nos clients du secteur de la vente au détail de leurs enjeux quotidiens – comme le décompte manuel des feuilles de présence de plusieurs sites – et nous intégrons leur contribution à notre expertise sectorielle. Le résultat ? Des solutions qui répondent aux besoins du secteur du retail, notamment :

une paie facile et sans problème qui vous fait gagner du temps
l'intégration à votre système de point de vente (POS) pour saisir le temps de travail des salariés
une organisation plus efficace pour combler rapidement les besoins en personnel et suivre les présences

Des solutions de paie et RH qui répondent aux besoins de votre secteur d'activité

Que vous ayez besoin d'un logiciel de paie ou de services de gestion de la paie, depuis plus de 70 ans, ADP aide des entreprises comme la vôtre à automatiser tout ou partie de leurs processus de paie. Nos services d'externalisation de la paie combinent à la fois votre système de paie et votre système d'information Ressources Humaines (SIRH). De plus, nous avons des milliers d'experts disponibles pour répondre à toutes vos questions.

Notre logiciel de gestion du capital humain (HCM) réunit les Ressources Humaines, la gestion de la paie, des temps, des talents, des déclaratifs et des avantages sociaux dans une solution unique de gestion des Ressources Humaines, afin de développer pleinement le potentiel de vos collaborateurs.

Paie

Une paie rapide, facile et précise, qui vous permet de gagner du temps et de l'argent.

Gestion du capital humain

Gérez la paie, l'administration RH, les talents et les temps grâce un système d'information unique et intégré.

Temps et activités

Assurez le suivi des heures de travail, gérez les demandes de congés, intégrez la paie en toute transparence.

Talents

Des outils de développement professionnel pour tirer le meilleur parti de votre personnel.

Analytique RH

Reporting sur la paie et les RH avec accès aux données de base des salariés.

Services RH

Concentrez-vous sur ce qui compte vraiment, et choisissez le niveau d'externalisation qui convient à votre organisation.

Des rapports RH utiles pour garder une longueur d'avance

Prenez des décisions éclairées en utilisant des outils de reporting perfectionnés. Utilisez ces rapports pour répondre à des questions telles que :

Quelle est la paie des salariés par département, division, unité, groupe ou région ?
Quel est le coût des absences non planifiées en heures supplémentaires ?
Quelle est la répartition des différents coûts des salariés ?

Trouvez des réponses sur l'analyse des données relatives à votre personnel en découvrant l'Analytique RH.

Avec qui nous travaillons

Rejoignez la communauté croissante des entreprises qui tirent le meilleur parti de la technologie, de l'expertise et des connaissances d'ADP.

Découvrez ce que nos clients disent de leur collaboration avec ADP

Cela passe par l’externalisation de la paie. Si vous commencez par externaliser la gestion de la paie, vous libérez du temps pour vous consacrer à d’autres tâches.

Karima Cherif, Directeur des Ressources Humaines
Papyrus

Nous avons gagné en rapidité, en simplicité, en efficacité et en fiabilité.

Jean-François Duborper, Responsable paie et administration du personnel
CMA-CGM

ADP a sur faire évoluer HR Process en fonction de nos besoins : ils ont écouté et compris nos enjeux métiers.

Guillaume Bru, Directeur Adjoint des Ressources Humaines
Renault Retail Group

Trouvons la solution parfaite pour votre entreprise

Comment pouvons-nous vous aider ? Devis Démo Question à l’équipe commerciale

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