ADP® DECIDIUM talents, temps & analytique
Faites de la gestion des talents, des temps et des données RH une force pour votre entreprise
Que ce soit pour attirer vos talents, gérer les forts potentiels de vos collaborateurs, collecter les informations sur leur activité, ou encore créer des tableaux de bord, ADP vous offre une large gamme de solutions innovantes pour accompagner votre entreprise.
Gérez vos talents, de l’acquisition à leur rétention
Qu’il s’agisse de l’acquisition ou de la rétention de vos collaborateurs, ADP met à votre disposition une gamme de fonctionnalités importantes au service de votre stratégie de gestion des talents.
Découvrez l’étendue des possibilités de la gamme talents d’ADP DECIDIUM
Un aperçu clair des tendances de rémunération et d’absentéisme
Donnez les moyens à votre entreprise d’attirer les meilleurs talents avec ADP Benchmark. Cette solution vous permet d’avoir une vision précise sur les tendances de rémunération et d’absentéisme en France, grâce à une application intuitive basée sur des données réelles.
Comment optimiser vos dispositifs de rémunération et de suivi de l’absentéisme ?
En savoir plus sur la solution Benchmark d'ADP. Téléchargez la brochure.
Transparence sur l’étendue de vos potentiels
Avec ADP DECIDIUM Revue des Talents, offrez à vos experts RH une visibilité totale sur votre vivier de talents. Vous êtes assuré de détecter vos potentiels les plus prometteurs, vos collaborateurs les plus performants, et ainsi vous donner une clarté absolue sur l’étendue des capacités de votre effectif.
Une visibilité accrue
Le nombre d’entretiens que vous menez au cours d’une année peut rapidement augmenter. Leur suivi est pourtant essentiel, ainsi que d’atteindre leurs objectifs et d’en garder le contrôle pour une efficacité accrue. Restez également vigilant sur les compétences de vos collaborateurs, et veillez à maitriser ce dont vos talents sont capables.
Optimisez vos formations avec un contrôle rigoureux
Offrir à vos collaborateurs des formations est une excellente chose, et ADP DECIDIUM vous accompagne dans cette initiative en vous fournissant les moyens d’obtenir une visibilité complète sur leur suivi. Ayez accès à des tableaux de bord, suivis, budgets et exploitez vos données pour rendre vos formations les plus efficaces possible.
Contrôlez et projetez vos budgets rémunération
La rémunération a un impact significatif dans le volet d’acquisition des talents, mais elle joue également un rôle crucial sur la rétention de vos collaborateurs. Avec la fonctionnalité de Revue des Rémunérations d’ADP, bénéficiez d’une interface intuitive pour vos campagnes de révision salariale. Permettez à votre entreprise de les créer facilement avec une application simple à utiliser, et gérez une ou plusieurs campagnes en profitant d’un support pour vos décisions.
Votre BSI, simplement
Passez à une communication de masse, individualisée et personnalisée
La solution ADP Bilan Social Individuel (ADP BSI) permet de collecter, consolider, organiser et mettre en forme toutes les données individuelles d’un collaborateur (situation professionnelle, entretiens, formations, rémunération et avantages, …) que l’entreprise souhaite lui communiquer. Avec un niveau d’autonomie choisi, réalisez ou faites réaliser votre BSI avec un degré de sécurisation de vos données sensibles identique à celui de vos données paie.
Demandez une démoGérez tous les temps de votre entreprise avec la gestion des temps DECIDIUM
Que vous soyez collaborateur ou expert, ADP vous offre un expérience utilisateur optimisée par une technologie puissante.
- Fiabilité et automatisation
- Interface intuitive
- Collecte personnalisée des données
- Intégration et sécurité
Le temps travaille pour vous
Grâce à l’outil de gestion des temps et des activités d’ADP, vous allez pouvoir prendre en charge un certain nombre de tâches, comme la gestion d’exceptions, la création de plage horaire, ou encore la configuration de l’ensemble des règles liées au temps de travail et l’activité des salariés.
Une expérience adaptée à tous les utilisateurs
Destinée à l’expert ou au collaborateur qui souhaite saisir une demande de congés payés ou seulement consulter son planning, ADP a conçu une interface intuitive, multiplateforme et simple pour une expérience utilisateur optimale.
De nombreuses options de collecte de données
ADP vous propose de nombreuses alternatives pour collecter les données de présence ou d’activité. Que ce soit avec des horloges physiques ou un système de pointage numérique, ADP vous offre différentes options adaptées à vos besoins.
Plus de précision et plus de pertinence
L’outil de gestion des temps et des activités est entièrement intégré à l’ensemble de vos solutions ADP pour vous assurer des données toujours plus précises et pertinentes. De plus, vous garantissez votre conformité, avec une mise à jour permanente respectant les évolutions légales.
Transformez vos données en avantages stratégiques
Avec ADP DECIDIUM, les données collectées deviennent un atout pour votre compétitivité. Grâce à sa grande facilité et se rapidité d’extraction, de nombreuses fonctionnalités analytiques et sa simplicité de pilotage, vos données se transforment en réponses.
Extraire vos données facilement
ADP DECIDIUM® est pourvue de la technologie Business Object et vous permet ainsi d’accéder à vos données de manière instantanée :
- Une technologie native avec votre paie ADP DECIDIUM®.
- La possibilité d’extraire toutes les informations nécessaires en temps réel.
- Un accès à un grand nombre de données.
De l’analytique pour mieux contrôler votre masse salariale
Il vous suffit d’exploiter vos données avec la fonctionnalité de pilotage d’ADP DECIDIUM® pour mieux gérer la masse salariale de votre entreprise :
- Obtenez un accès rapide aux informations de vos collaborateurs.
- Gérez votre masse salariale sur la base de données précises.
- Créez différents scénarios pour votre stratégie, mettez en place des évaluations de budgets.
- Utilisez une interface intuitive et simple.
Vos rapports RH clés en main
Pilotage RH d’ADP DECIDIUM® vous permet d’utiliser vos données pour mieux anticiper certaines problématiques, mais aussi pour supporter vos différentes actions RH :
- Créez des rapports RH basés sur des données mises à jour mensuellement.
- Utilisez l’analytique pour l’absentéisme, l’ensemble de vos effectifs ou votre masse salariale.
- Profitez d’une interface super intuitive pour faciliter la création de vos rapports.
- Gérer différents rapports RH légaux (Indicateur d’égalité femmes hommes).
Découvrez les témoignages d'autres entreprises comme la vôtre à propos d'ADP
La solution fait gagner un temps important aux équipes RH et aux collaborateurs. Les informations sont sécurisées au sein d’un coffre-fort numérique, accessible à tout moment et de n’importe où.
Michèle Grimonprez,
Responsable de l’accompagnement interne
M comme Mutuelle
La proposition d’ADP nous a convaincus de mettre le BSI à la une de notre politique RH.
Yves Bonnefoy,
Secrétaire Général Ressources Humaines
Groupe Télégramme
La dématérialisation du bulletin est un changement inéluctable : les entreprises échangeront de plus en plus avec les collaborateurs de manière dématérialisée. Digiposte est un outil flexible et simple d’utilisation : nous avons mis en avant le côté personnel du coffrefort numérique.
Richard Talfumier,
Responsable Paie et Gestion des temps
AON
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